對于一些想要代理的經(jīng)銷商，商家就一定要仔細的好好的考察了，雖然說學歷不是更重要的因素，但也往往被人們所看重，還有代理商的經(jīng)營理念等等。想要更詳細的考察代理商，還得從以下看起。

如今的加盟店應經(jīng)很多，更是商場上生意的好、利潤高的代表，也更能吸引更多的代理商加盟。那么選址你的代理商都需要哪些方面的因素呢？

考察其學歷，找游學廣缽者。

學歷一般不為人們所看重，但學歷確實應該做為考察代理商資質(zhì)的一個重要條款。一個只讀到了中學就畢業(yè)者，他的同學生活的圈子大多都在同一個地區(qū)，在很狹小的范圍內(nèi)，即使他中學的同學后來出息了，若不是特別好的朋友，也會落入“富貴了、相忘了”的俗圈子，地位的懸殊，共同語言的缺乏也不會對其事業(yè)有過多的助推作用。

一個人若讀到正規(guī)的大學畢業(yè)，他的同學朋友圈子可能便及全國，從市場范圍上一下子就開闊了。如果一個人讀到研究生或博士畢業(yè)，他的同學朋友可能會在全國范圍內(nèi)某一個領域或許多領域里做事而且做重要的事情，因為學歷越高的人他的同學朋友的質(zhì)量會越高，每一位同學朋友擁有的社會資源會越多越豐富，這對其產(chǎn)品的銷售會有非常大的影響力。如果一個人有過留學的經(jīng)歷，尤其有過世界名牌大學的經(jīng)歷，那么他的同學朋友圈子會遍及全世界。如果是在世紀上的名牌大學或重要研究機構留過學，那么他的朋友圈子就可能會是國際上的非常有影響的人物，其所輻射的范圍和產(chǎn)生的影響也大不一樣。

當然學歷也應該廣義的理解，比如說理解為學習的經(jīng)歷。當過兵也算是一種學歷，進修過，上過培訓班也算是一種學習的經(jīng)歷，但進修班和培訓班的經(jīng)歷沒有通常的當兵和求學結下的友誼深厚。俗話說一輩同學三輩親，所以有過同學的經(jīng)歷其緣源不一樣。

考察其能力，找有理念，有管理和經(jīng)營能力的人。

能力是考察一個代理商的最重要因素。這個能力就是指一個代理商的市場意識、推廣能力、培訓員工的能力、管理員工的能力、營銷的能力，有了這樣的能力，他就可能培養(yǎng)出許許多多的銷售能手，創(chuàng)建完備高效的營銷管理體系，建立快速的營銷通道，使產(chǎn)品銷售成為一個正常運轉(zhuǎn)的工作，他的精力主要用在組織人力資源和管理團隊以及和產(chǎn)品供應商的信息溝通上，而不是簡單的拼命三郎式的吃大苦耐大勞地跑市場、跑銷售。

對一個代理商未來的經(jīng)營業(yè)績基本上有個大概的預測，四者不一定都強，但都要考察，也許某一個方面特別強可以替補一些其他項的弱勢。但無論哪一項弱，而能力這一項不能弱，因為能力弱的話，無論如何有實力，資金非常雄厚，都有可能投進去后泥牛入海，有去無回；能力弱的話，再好的資歷現(xiàn)成的資源也用不上；能力弱的話，博士學歷也無用，甚至起負作用。

物理產(chǎn)品代理和虛擬產(chǎn)品代理都需要從這四方面考察，但現(xiàn)代的虛擬產(chǎn)品代理更有必要，因為虛擬產(chǎn)品的時尚性、前衛(wèi)性強，品位相對高，消費虛擬產(chǎn)品的人大多是社會的主流消費群體，這些主流群體在消費時更多的是追求便，是便在先，利為次，而具備上述四方面要素的代理商肯定也是社會的主流的群體，他們首先是虛擬產(chǎn)品的消費者，與虛擬消費者之間的相通度高，共鳴性強，這極有利于他開展產(chǎn)品的銷售工作。其次，他們和消費者之間有各種關系的通道，直接和間接地相連，更有資金實力的支持，那么銷售工作很可能會旗開得勝。正是基于這兩層因素，做虛擬產(chǎn)品的代理商更看重具備資金的實力、豐富的資歷、廣博的學歷和經(jīng)營管理的能力。